中国电力企业管理创新实践(2019年)

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内容简介

《中国电力企业管理创新实践(2019年)》对论行了分类整理,出305篇论文,分“党组织建设与管理”“班组建设与基础管理”“财务管理与风险控制”“人才开发与绩效管理”“提质增效与管理优化”“生产运营与协同管理”“智能化改造与'互联网+'管理”“'双创'管理创新”“企业文化与战略管理”“施工管理与电力工程流程管控”“乡村振兴与供电服务提升”“技术改造与自主创新”“绿色发展与社会责任管理”等13个方面编写。

目录

上篇党组织建设与管理建立评价体系着力破解党建工作“两张皮”问题基于“党建+”理念的电力科研企业党建工作实践与探索基于“党建+”的县供电企业“四个融合”体系建设以“12234”模式为的基层党建规范化管理提升与实践对“五争四创”差异化管理党员示范岗和责任区活动的探索与思考党建工作蒙东坚强电网建设基层党支部建设创新途径探析员服务队“六行六亮”工作法的探索与研究基于“学思践悟”逻辑的能源电力类科研单位学组织管理创新与探索关于基层党组织品牌活动的探索研究外部市场党建工作新探索以“党建+基建”模式提升电网工程管理“四个提升”创新彩虹员服务队管理以党建联盟构建地方企业建格局以党建与生产深度融合为目标的“凝心聚力”三大系统构建与实施以“双标双带”促党建管理提升的实践与思考关于构建“1343”管理体系落实党建工作责任制的研究新形势下国有企业党建文化建设的实践与探索“8+1”党支部标准化建设项目夯实管理基础坚持从严管党探索党员积分制运用域格化党员管理模式推动党建与业务工作融合的创新实践加强和供电企业机关党建工作的探索和研究石柱发电公司“三个体系”打造党建助企业建设班组建设与基础管理基于管理的班组建设帮扶实践基于胜任力模型的复合型班组员工培育电网企业立体化提升基层班组生产管理模式研究与创新基于“五色”评价法的风电检修班组技能梯队建设实践大型国有企业班组建设“八极双核标”管理工作法的创新与实践基于移动互联技术创新构建智能化班组建设新模式基于以“班组承载力分析”为载体的特高压变电站精益化班组构建研究财务管理与风险控制计量关键业务和资产数据管控创新与实践基于多维精益管理变革的电网智慧财务管控体系建设与实施……人才开发与绩效管理提质增效与管理优化生产运营与协同管理智能化改造与“互联网+”管理下篇“双创”管理创新企业文化与战略管理施工管理与电力工程流程管控乡村振兴与供电服务提升技术改造与自主创新绿色发展与社会责任管理

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